员工责任

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员工是米乐体育m6(中国)最宝贵的资源。我们充分尊重每一位员工的合法权益,打造平等、多元化、反歧视的工作环境,并为员工提供具有竞争力的薪酬福利、国际化的成长平台、多元化的沟通渠道,助力员工在米乐体育m6飞得更高。

成就梦想
成就梦想
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“健康第一”是米乐体育m6职场的行动准则。米乐体育m6(中国)深刻践行“大健康”和“大笑”的企业文化,努力打造安全舒适的工作环境,为员工的健康提供全方位的保障。

倡导身心健康

员工健康第一
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米乐体育m6(中国)给予每一位员工充分的尊重与关怀,不仅设立母婴室,为职场女性提供便利,并且积极建立员工帮扶机制,通过重疾员工补助金、捐资与慰问等形式,与员工一起共渡难关,让每一位米乐体育m6人都能以饱满的热情拥抱工作与生活。

关爱女性员工

米乐体育m6(中国)给予每一位员工充分的尊重与关怀,不仅设立母婴室,为职场女性提供便利,并且积极建立员工帮扶机制,通过重疾员工补助金、捐资与慰问等形式,与员工一起共渡难关,让每一位米乐体育m6人都能以饱满的热情拥抱工作与生活。

情暖员工

米乐体育m6(中国)在每个楼层都设置母婴室,米乐体育m6苏州更新改造妈妈驿站,为哺乳期女性员工提供便利。

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